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关于申领2018年度高层次人才岗位激励资金的通知
点击数:1030   作者:daiou   

各学院、部门:

根据四川省教育厅转发的《四川省人才办关于申领2018年度高层次人才岗位激励资金的通知》要求,现就有关事项通知如下:

一、申请对象

主要包括在我校全职工作、属于相关管理期内的三类人才:

第一类:

(一)国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖一等奖及以上获得者第一主研人员(20141月以来所获奖项);

(二)国家“千人计划”顶尖人才与创新团队项目入选者,国家“万人计划”杰出人才入选者。

第二类:

(一)国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖获得者前三名,四川省科学技术杰出贡献奖获得者(20141月以来所获奖项);

(二)国家“千人计划”“万人计划”其他入选者;

(三)全国杰出专业技术人才获得者、国家杰出青年科学基金获得者、百千万人才工程国家级人选、“长江学者”奖励计划特聘教授;

(四)国家自然科学基金重大项目、国家科技重大专项、国家重点研发计划、技术创新引导专项(基金)、基地和人才专项等五类科技计划重大项目主持人,国家社会科学基金重大项目主持人项目管理期内“863”项目首席专家、“973”项目首席科学家)

(五)国内外知名高校、科研机构和企业中相当于本层次的高级管理人员和高层次专业人才。

第三类:

(一)省部级科技奖一等奖获得者主持人(2014年1月以来所获奖项

)省部级高层次人才引进计划入选者(含省“千人计划”青年项目和原“百人计划”入选者);

(三)建设期内的国家重点(工程)实验室、国家工程(技术)研究中心主要负责人;

(四)管理期内的国家自然科学基金、国家社会科学基金重点项目主持人;

(五)管理期内的省学术和技术带头人、省有突出贡献的优秀专家,以及中华技能大奖获得者、全国技术能手及其他相当于本层次的高层次人才。

二、发放标准

(一)对符合上述条件的三类人才,经审核批准后,按以下标准发放岗位激励资金:

1.第一类人才为每人每月2000元;

2.第二类人才为每人每月1500元;

3.第三类人才为每人每月1000元。

(二)岗位激励资金按月计算(以实际在岗时间为准),一次性集中发放。

(三)符合上述条件的柔性引进人才,其岗位激励资金由用人单位与引进人才协商确定、自行发放。

三、发放原则

岗位激励资金按就高不就低、不重复享受的原则发放。属于下列情况之一者,不属于此次申领范围:

(一)已通过省人力资源和社会保障厅领取津贴的省学术和技术带头人中,如有更高层次称号的,请单独申报差额部分;

(二)已离退休、逝世、自动离职、调往省外单位工作,以及被取消称号的;

(三)所依托或入选的计划、工程、项目及奖项、荣誉称号获得者,超出建设周期或管理周期的;

(四)严重违反职业道德造成恶劣影响的;

(五)受到开除党籍、行政职务处分,或受到刑事处罚的。

四、申程序及材料报送

1、填写《2018年度岗位激励资金申领表》(附件1)。去年申报通过的情况将单独返回各学院人事工作负责人OA邮箱,请各学院在基础上进行补充。

2、如有2017年度符合条件人员漏报,请申报人员提交书面申请,并填写《2017年度岗位激励资金漏报人员补领申请表》(附件2)。

3、所有申报人员同时提供所获最高奖励或荣誉称号的证书(文件)原件及复印件。请各学院、部门对照审核原件,并在复印件上签署“原件已审,复印件与原件一致”,审核人签字,写上审核日期,并加盖学院公章。请各学院、部门确保数据真实、准确。

4、各学院、部门汇总后,准备《2018年度岗位激励资金申领表》、《2017年度岗位激励资金漏报人员补领申请表》电子版和纸质版各一式一份,证明材料复印件(签字盖章)纸质版一份,于79日前报送至人事处师资科426室电子版发送至徐丽华OA邮箱。

五、联系人及联系电话

  人:徐丽华

 联系电话:61800049

特此通知。

 

     附件:1.2018年度岗位激励资金申领表附件

                2.2017年度岗位激励资金漏报人员补领申请表附件

                            

                              人事处

                               2018年7月3日