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成都中医药大学药学院关于开展专职博士后申报工作的通知
点击数:1967   作者:daiou   

为落实人才强校战略,助力双一流建设,发挥博士后工作在人才储备方面的优势作用,吸引汇聚国内外优秀青年人才来校从事前沿生物医药和中医药课题研究,我院面向全社会开展专职博士后申报工作,诚招青年人才从事专职科研、创新研发及成果转化等工作。现将申报事宜通知如下:

一、招聘单位及学科方向

(一)药学院(中药学世界一流学科主体建设单位):中药学、药学、中医学、中西医结合、生物学、生物医学工程;

(二)中药资源系统研究开发利用国家重点实验室培育基地:中药学、药学、中医学、中西医结合、生物学、生物医学工程

二、申请条件和程序

(一)申请条件

申请人须为博士毕业生,拟于2018年进入我院博士后流动站从事专职博士后研究工作,同时应具备以下条件:

1. 原则上年龄不超过35周岁;

2. 获得博士学位一般不超过3年;

3. 遵守科研学术道德,品学兼优,身心健康;

4. 已取得优秀科研学术成果或具有优秀的科研学术潜质,近3年以第一作者或通讯作者发表SCI论文影响因子总和≥3.0 

5. 提出可行的研究计划;

6. 须脱产全职从事博士后研究工作。

(二)申报材料

1. 成都中医药大学专职博士后申请书(附件1);

2. 专家推荐信2封(A4纸正反面双面打印):2位本行业内专家,其中1位为本人博士生导师(附件2),推荐人需在信封密封处签字,或推荐人将签字推荐信邮件直接发送至邮箱1076363151@qq.com

3. 以上材料需纸质版和电子版各1份,申请人将申请书(附件1)和两封推荐信(或由推荐人邮件发送)纸质版快递至药学院办公室,电子版以姓名-学科-专职博士后(例:张三-中药学-专职博士后)命名发送至邮箱1076363151@qq.com

三、评审程序

(一)学院组织专家初评,确定推荐人选和排名次序。

(二)学校审定,确定进站人员。

四、聘任方式

学校经费聘任

五、薪酬福利待遇

(一)实行年薪制(系税前金额):年薪为10万元/人,包括岗位工资、薪级工资、其他工资性津贴、承担规定的教学科研工作量的岗位津贴、社会保险和公积金的个人缴纳部分、博士后住房补贴等。

(二)中期考核合格一次性奖励3万元。两年期满出站考核达到合格标准者再一次性奖励3万元,考核优秀者优先留校聘用。

(三)经聘任后,自动进入合作指导导师的中药学学科特色创新科研团队。在学校博士后统一待遇基础上,根据所在团队的贡献度,团队给予额外科研奖励。

)已享受专职博士后考核奖励的科研成果不再按《成都中医药大学科技奖励管理办法》重复奖励,超出部分可按《成都中医药大学科技奖励管理办法》执行。

)按政策享受博士后研究人员户档迁转。

)资助期限两年。

六、联系方式

  人:罗老师

联系电话:028-61800231

快递地址:四川省成都市温江区柳台大道1166号成都中医药大学药学院    

 

附件:

1. 成都中医药大学专职博士后申请书附件

2. 专家推荐信(A4纸正反面双面打印)附件    

 

 

  药学院

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